1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
1、熟练掌握办公软件 word,excel等;
2、普通话标准,有较强的语言表达能力,有客服工作经验优先考虑;
3、大专学历及以上;
4、做事积极主动,认真负责,具备良好的沟通能力和解决问题能力;
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